本篇文章给大家谈谈昆明育儿育婴，以及昆明市育婴师培训对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。
育婴员都干些什么
主要从事0－3岁婴儿照料、护理和教育，指导家长科学育儿。
育婴员需要具备以下条件之一：
（1）经本职业育婴员正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。
（2）在本职业连续见习工作2年以上。
育婴师需要具备以下条件之一：
（1）取得本职业育婴员职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业育婴师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。
（2）取得本职业育婴员职业资格证书后，连续从事本职业工作5年以上。
（3）连续从事本职业工作7年以上。
（4）取得经劳动保障行政部门审核认定的，以中级技能为培养目标的中级以上职业学校本职业（专业）毕业证书。
扩展资料
《广东省实施“南粤家政”工程促进就业工作方案》获省政府常务会议通过，要求针对社会迫切需求，实施职业技能提升行动，建设高素质人才队伍，同时抓好母婴服务、居家服务、养老服务、医疗护理服务等重点培训项目。
由于社会需求不断多样化，母婴行业服务人员分工逐渐走向精细化，形成月嫂、育婴师、产后康复师等多种职业岗位。其中，市场反馈，优质专业的月嫂、育婴师可谓“一工难求”。
参考资料来源：百度百科--育婴员
参考资料来源：人民网--人员培训较乱、整体素质不高 优质育婴师缺口怎么破？
怎样挑选育儿嫂？
1、首先挑公司:千万不能选中介(除非你不怕哪天你宝宝失踪),一定要选正规的育婴公司,就是你每月交钱给公司,然后公司再每月发薪水给阿姨的那种.然后,虽说人人都知道要挑规范的有实力的,不过育婴公司整个行业就那样,都是隐藏在居民楼里.那么怎么判别它们的实力大小? 直接看它们能提供的阿姨人数,实力强的旗下阿姨人数当然多,二是注意公司的年头有多久,这很重要.育婴公司只要出一起大事,那这公司肯定只有关门.\r\n2、价位上筛选:选该公司第二高的价位,性价比最高.直接挑第一高价位的,好处是风险要小坏处是会有很大几率成冤大头;第三价位的基本不用考虑. 说说我的例子吧.我最开始用的就是最高价位3600的阿姨,后来处久了,才知道这些公司不是说固定3600岗有10位阿姨,2800岗有30位, 2100岗有20位,而是看市场需求量,随时变动的,来了客户要3600的阿姨,如果当时刚好有以前就是3600岗的阿姨,当然首推她们给你,如果没有,可别指望人家那么诚实告诉你说只有2800岗的了,当然是直接从现有2800岗的阿姨中推几个给你挑.你领回家用,认可她了那么她就变成3600价位的了,没得到认可退回去再换,公司也不亏.换句话说:如果你当时选择要2800的阿姨,公司也是给你这几个人让你挑. 当遇到很不满意的阿姨,要勇于跟公司吵,但只跟能解决问题的人(她们头和管事的)吵.大吵过来,她们再主动派过来的阿姨通常就是不错的了.想想:如果你有个很难缠的客户因产品质量问题你们大吵,而你又想留住这个长期客户,那么你还会换个次品给他吗?\r\n3、面试阿姨:\r\n一问背景,首选下岗职工,毕竟她们的眼界和知识面比农村的高,而且被管理意识强,不过吃苦耐劳做家务肯定不如农村的,而且都还比较挑剔户主,不过我们是找育儿嫂而不是家政工;\r\n二是问她们的家庭情况,首选家庭和睦非离异的(离异的责任感大部分都不如有家有口的强);\r\n三是问她的子女现状,首选小孩在读大学的;后两点换个角度说也是她们经营自己家庭做妈妈的业绩,是对她们基本素质最好的评估;\r\n以上三条基本背景,看似无用,其实很重要,因为阿姨将要和你相处到宝宝三岁,三年的时间她就是你家庭的一份子,她的本性甚至比她的专业技能更重要,育儿理念可以通过相互交流而达成一致,技能也可以提高,但她基本的责任心/品行/是否诚实可靠则是无法改变的;\r\n四问育儿经验,最重要的是其中带得时间最长的小孩是多久? 如果二年以上,基本后面就不用问了,直接带走.前提是答案是真实的;为了鉴别答案真实性,可以前面先铺垫几个问题,育儿年限,总共干了几年,总共带了几个小孩,然后自己一加减乘除不就出来了嘛.当然再补充问她带小孩时间最长的这家的基本情况,看是否跟自家差不多; 包括问这个小孩的不同阶段的问题,以辨别她是否真带了那么长时间.\r\n五问具体的事情,譬如让她描述下她带小孩的一天等....这需要妈妈自己先多看育儿书,功课做足,才有辨别力
给宝宝找育儿嫂需要注意哪些事情？如何才能知道育儿嫂是否专业？
孩子在一个家庭中拥有至关重要的地位，妈妈怀胎十月就已经很辛苦了，如果家中没有其他成员帮忙带孩子的话，后期便会陷入繁忙之中，因此对于一些经济条件比较好的家庭来说，为宝宝找一个育儿嫂还是非常有利的，不仅能够为妈妈节省更多的时间和精力，在照顾宝宝方面也更加专业化。不过在找育儿嫂的过程中，一定要判断她的专业度、人品、责任意识等多个方面，一般育儿嫂专业的话都会有相关证书，并且询问一些育婴方面的知识，都能够对答如流。
除了育儿嫂的专业性之外，最重要的就是责任意识和人品了，这样育儿嫂在照顾孩子的时候才会更加用心，一旦出现偷懒的行为，很容易会使宝宝出现危险，同时对宝宝的生长发育也不利，这违背了父母的初衷，经济损失倒是小事，给宝宝造成的伤害却是无法挽回的。如果育儿嫂人品不好的话，很容易使家中的财产出现损失，会出现偷窃、打架等不良的行为，这样的人肯定会影响到心情，因为长期跟婴儿在一起，也会给宝宝造成不好的影响。
育儿嫂在专业性上面的要求越来越高，很多人愿意聘请她们，也是希望用最专业的知识来帮助宝宝生长发育，从而能够茁壮成长，大部分育儿嫂都是有专业证书的，大家可以将这件事情当做第一道门槛。在聘用之前也可以跟她们多交流一下，尽量去询问一些极具专业性的问题，判断她们的答案是否专业或者符合我们的标准，一个不专业的育儿嫂是很容易出现漏洞的，当然这也要求宝妈们在此之前去做好相关攻略。
综上所述，能够聘请一个专业的人来照顾宝宝，对一个家庭来说都有很大的益处，但一旦没能擦亮眼睛而选择了错误的人，就会给生活带来很多的麻烦，也会影响到大家的心情，往往还是得不偿失的。
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