本篇文章给大家谈谈居住意大利育儿津贴，以及在意大利生孩子补贴对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。
育儿补贴政策
主要居住意大利育儿津贴的育儿补贴主要包括：
1、女职工生育有生育险，产前检查、分娩等都可以进行报销，正常情况下，个人只需要支出一小部分即可；
2、在产假期间，只要满足生育津贴居住意大利育儿津贴的领取条件，还可以每月领取生育津贴，减轻育儿开支负担。
近期三胎政策不断开放，目前中共中央只出台居住意大利育儿津贴了《中共中央国务院关于优化生育政策促进人口长期均衡发展的决定》，为贯彻这一决定，四川省攀枝花市出台了《关于促进人力资源聚集的十六条政策措施》，其中提到了育儿补贴。
目前中共中央只出台了《中共中央国务院关于优化生育政策促进人口长期均衡发展的决定》，为贯彻这一决定，四川省攀枝花市出台了《关于促进人力资源聚集的十六条政策措施》，其中提到了育儿补贴。政策主要涉及聚集高层次人才来攀发展、支持创新创业人才在攀发展、鼓励大中专及以上毕业生和技能人才来攀工作、健全人力资源服务保障机制四个方面。
扩展资料
根据《关于促进人力资源聚集的十六条政策措施》
13．对在我市乡镇卫生院及以上医疗保健机构分娩的攀枝花户籍产妇，提供住院分娩免费服务，符合医保报销外的资金纳入市级财政预算。对按政策生育第二个及以上孩子的攀枝花户籍家庭，每月每孩发放500元育儿补贴金，直至孩子3岁。在用人单位、产业园区等单独或联合设置婴幼儿照护服务机构，为职工提供福利性婴幼儿照护服务。（牵头执行单位：市卫生健康委）
14．对所有来攀就业、发展、定居人员的子女，给予和攀枝花户籍学生同等的在攀就学政策待遇。（牵头执行单位：市教育和体育局）
16．为在攀就读的非攀枝花籍中小学生提供返家、返校“点对点”定制客运服务，市级财政将5折优惠的补贴金纳入非攀枝花籍中小学生教育补助经费补贴给教育部门，统筹返还学生。（牵头执行单位：市交通运输局、市教育和体育局）
移民意大利可享受哪些育儿福利
意大利鼓励生育，政府不断增加家庭方面的财政预算，以确保孩子更多的家庭能享受到更多的育儿福利补贴。那可享受的育儿福利有哪些呢？根据2017年意大利的生育政策规定，新生儿除了婴儿津贴（俗称“牛奶金”）以外，还可以享受800欧的生育补贴，以及每年1000欧的托儿所补贴等。点击看意大利移民政策
一、生育补贴
根据意大利2017年的生育政策规定，只要新生婴儿在2017年1月1日之后出生，都可收到800欧的补助津贴。为了应对怀孕待产期间的开销，这一补助在婴儿出生之前便可领取。这一新的补助不受家庭收入的限制。
二、托儿所津贴
意大利新增的"托儿所津贴"为全年1000欧元，申领的前提条件是宝宝必须是在2016年1月1日后出生的，并且上的是全年全日制托儿所，否则津贴金额将相应减少。这是“家庭优惠包”(pacchetto famiglia)计划的2项新政策之一，且这2个新的补助均不受家庭收入的限制。
三、婴儿津贴
除了以上两项新的补贴，意大利正在执行的"婴儿津贴"将一直持续发到宝宝年满三岁，且分为两个档次：家庭年收入低于25000欧元的，每月可领取80欧元；家庭年收入低于7000欧元的，每月可领取160欧元。根据意大利维稳法和社会保障局的规定，意大利移民妈妈也可以申请“奶粉金”，但前提条件是必须拥有意大利永久居留签证。
四、婴儿保姆补助津贴
此外，休满产假开始工作的母亲还可申请"婴儿保姆补助津贴"，能够保证妈妈们在5个月的产假之后，按时回到自己的工作岗位。那些休完产假回到工作岗位上的妈妈们，可以收到600欧/月的补助用来支付保姆或者托儿所的费用。如果有的妈妈们想要放弃此补助金，那么她们就还有另外6个月的产假。为此2017年意大利将投入4000万欧元，是去年的一倍。
五、低息专项生育贷款
意大利有新生儿的家庭还可以申请由一个基金组织提供的专项生育贷款。在未来的3年，意大利政府将拨出6千万欧元的资金，旨在帮助那些有新生儿的家庭能够以低利息申请此笔资金的贷款。
意大利政府日前公布了2017年的财政预算。根据政府2017年在家庭方面的财政预算，其中2017年将投入6亿欧元的专项资金，2018年将投入7亿欧元。对此负责意大利家庭政策相关事务的部长Enrico Costa表示，这是一个具有战略性的政策。从2018年开始，伦齐政府预计对个人所得税进行改革，同时将参考家庭因素，这意味着，如果一个家庭有更多的孩子，将得到更多的财政补贴。
欧洲各个国家的女人，生孩子都会有哪些福利？
法国：从0至18岁享受各种补助
法国每年花在育儿方面的支出占全国生产总值的8.3%，宝宝出生补贴是根据家庭收入条件而定的。同时，妇女怀孕之后，必须遵照以下要求：在妊娠16周前向CAF申报；按照规定填写妊娠期检查表，做各项不同检查，才可获得相应的补贴。CAF会在孕妇怀孕的第七个月发放903.07欧元补贴。
要享受基本补贴，首要条件是家庭收入不超过限定水平。其次，当宝宝出生后，必须遵循规定做健康检查，规定时间为：宝宝出生后的头八天、第9、10个月和第24、25个月。每次检查，普通医生或儿童医生会在健康手册（carnetde santé）填写宝宝健康状况。这样，CAF才会每个月颁发180.62欧元补贴，直至宝宝三岁大。
入学补贴只是针对6岁至18岁年龄段的孩子。补贴金额根据孩子的年龄而有区别：6岁至10岁为284.97欧元，11岁至14岁为300.66欧元，15岁至18岁为311.11欧元。同样，入学补贴的条件有家庭收入的限定，如果超过限定水平线标准不多的，仍然可享受补贴。在法国，孩子的学费花费几乎为0,从幼儿园到高中，孩子的学费都是免费的。
不过，法国社会这种高福利的制度也养了一些闲人，因为政府提供的补助足够让某些人仅靠生儿育女就可以生活的很好了。所以从某个角度说，这样的福利也使得整个社会的发展受到了阻碍。
德国：最高生育补贴为2.52万欧元
在孩子出生后的一年内，停职在家照顾孩子的父母一方每月可得到相当于本人税后月收入67%的补贴，每月最高可达1800欧元。一年期满，父母一方恢复工作，另外一方如果愿意，仍可以申请停职两个月，每月同样享受本人税后收入67%的补贴。也就是说，孩子出生后，这个家庭一共可以享受14个月的补贴，即最高为2.52万欧元的生育福利津贴。
从2010年1月1日起，德国每月儿童补助津贴增加20欧元，拥有2个孩子以下的家庭，其月津贴为184欧元，拥有2个孩子以上的家庭，第三个孩子可以得到每月190欧元，第四个孩子为215欧元。而免税补贴政策从2010年起，每对夫妇可获得总计为7008欧元的儿童免税补贴，单亲家庭则为3504欧元。
在德国，只要是在德国境内的纳税人都可以享受以上福利，即使是非德国国籍。例如一个中国人，没有德国国籍持有中华人民共和国护照，并且在德国具备允许工作之级别居留的，即持有Aufenthaltserlaubnis的，包括客座科学家，投资移民，派驻德国持工作签证的等等，留学生居留级别不够除外，也无论你孩子在中国出生还是德国出生，只要孩子居住德国，就可以获得这个小孩子补贴。
比利时：保证小孩双语教育
外国小孩和本地孩子的福利待遇基本一致，免学费，享受免费的教育，和本国人一样的医疗保险；在这里结婚和同居一样，都是合法的关系之一，受到法律保护，所生子女受法律保护；
不论外国人还是本国人，不论如何学生还是上班族，都可以享受2种补贴（要有身份证的，黑的不行）：
1：育儿奖励金 1000欧多一点。准妈妈怀孕6个月左右申请，孩子出生前可以拿到，用来给孩子和妈妈添置妇婴用品。
2：每个月 80多欧的营养补助给小孩打到帐上。孩子越多补助递增；
3：保险公司会在孩子出生时送礼，200-300欧不等；
比利时的托儿所幼儿园位置特别的紧缺，一旦准备怀孕，要抓紧时间去市政厅或者KG（婴幼服务机构）去登记排队。产假是女的20周左右，男的4周。
大多数小孩会在2岁左右开始讲荷兰语和法语。除非父母双方都不懂外语，否则小孩子很快就不喜欢用中文沟通了。
瑞典：丈夫有9个月的全薪产假
老婆生孩子，老公也跟着休9个月的全薪产假。在孩子满16岁以前，父母都可获得生活津贴，年满16岁后，完成9年义务教育的青年，如继续读大学则可领取教育津贴，这样，大学也跟免费差不错。在瑞典看病个人只要付约合人民币1元的挂号费，其他一切费用由政府买单。
挪威：全薪休病假
挪威实行全民免费医疗，所有公民都享受毫无差别的高品质的医疗服务，病假期间的工资与正常工资分文不差。产妇有42周的全薪产假，生产之前的3周也是法定产假。产妇的丈夫享有4周的全薪“产假”。挪威实行包括托儿所、幼儿园在内的所有等级的全民免费教育，不满2周岁的婴儿如果不去托儿所，可以获得最高每月3000挪威克朗(1挪威克朗约合1.1元人民币)的现金补贴。社会福利占GDP33.2。
丹麦：牛奶费喝到18岁
丹麦的社会福利覆盖所有在丹麦居住的人，不分国籍，只要在丹麦的领土上，就享受他们的各种福利。丹麦实行全民免费医疗，看病、住院分文不花，连住院伙食费都由政府买单。病房一切生活设施应有尽有，病人住院空手进去即可。
孩子从生下来到18岁，牛奶费用由政府支付，低收入家庭，学前教育也由政府支付，学生每月还可以拿到生活补贴。小孩从小学到大学一路免费，学生就近选择学校，如果选择私立学校，则政府按公立教育标准报销部分学费。
哪些国家奖励生育，多生一个孩子政府补贴多少钱？
西欧大多为发达国家,人口自然增长率低,如德国,法国,葡萄牙已出现负增长,所以他们的国家有实行激励的生育政策,例如以下几个国家就有实行激励的生育政策: 1.新加坡 根 据新加坡政府的调查居住意大利育儿津贴，该国35至39岁的妇女有将近四成只有一个小孩或是没有小孩，为此政府提出一套政策因应。在产假方面，强制性的产假有八周，产假期间 员工领全薪，非强制产假则有16周，假期长短由雇主与劳方协议，员工在非强制产假期间领半薪，工资成本由政府负担。此外，每个小孩的育儿津贴折合台币约每 月7500元，两个小孩以上的家庭，给予高免税额及特别扣除额，生到第三个小孩，还可分配到国宅。另外还有「婴儿红利」计划，政府会在一对夫妇生第二个或 第三个小孩时，将钱存入夫妇的户头，供应其支付托儿所或幼儿园的费用。 除居住意大利育儿津贴了产假与津贴的发放外，星国政府也积极设置婴儿托管服务，目前约有二十多家婴儿托管中心，可照料三百个婴儿，星国政府更计划在未来五年，将婴儿托管中心增加至三千个。 2.日本 日本有「育儿减税」方案，而职业妇女在家照顾幼儿，则有「留职有薪」方案，妇女可领工作时40%的薪水在家专心育儿。另外，日本政府也鼓励幼儿园延长托儿时间，减轻双薪家庭的育儿压力。 3.法国 在欧洲，法国的生育率仅次于爱尔兰，生育率持续升高，预计至2050年，法国的人口数将从现在的六千万增加至七千多万，该国丰厚的鼓励生育政策，让大家生孩子的意愿大大提升。 法国的有薪产假长达四个月，而且不管是自己生或是领养小孩一样都有津贴的补助，每生一个或领养一个小孩，可马上领三万元的奖励生育津 贴；小孩三岁前，每个月可再领六千元台币的津贴，如果妈妈决定专职在家带小孩，每个月补助的金额再提高至万元以上，而且妇女可留职休假三年专职带小孩。此外，每多生一个小孩，缴的税就更少，而且搭乘交通工具也有优待，像是三个小孩可享票价七折，四个小孩可享六折，七个小孩可享三折。 4.香港 据星岛日报报道，为鼓励生育及增加香港的竞争力，港府正研究延长现行由小学至初中的九年免费教育，并考虑把两年幼儿园学前教育纳入免费教育，目前正向各界进行咨询；一旦获得支持，维持逾二十年的九年免费教育将延长至十一年，预计每年额外开支逾十亿元，预计可望于○七／○八年度实施。 5.德国 德国「少子化」的问题也很严重。为居住意大利育儿津贴了提高生育率，当地从一月一号开始，实施育婴补助新制，即使请假照顾新生儿的父母亲，也可以支领三分之二的薪水。为了享受更优厚的福利，不少孕妇使出拖字诀，希望小婴儿能延迟报到。 根据新法，只要1月1日以后诞生的新生儿，父母亲可享有三分之二月薪的育婴假，每月最多可领1800欧元，最多可领12到14个月，相较于旧制一年育婴假，每月最高可领450欧元，两年育婴假，每月最高可领300欧元，优渥许多。
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